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亜光について

揚州雅光ケーブル有限公司は1998年に設立され、ワイヤーとケーブル、ケーブルアセンブリ、ケーブルトレイの専門メーカーとして、専門的で洗練された小さな巨大企業として全国的に認められています。

同社は江蘇省揚州市にあり、敷地面積は 56000 平方メートルで、そのうち標準化された作業場が 26000 平方メートル、最新の生産設備と試験設備が合計 480 セットあります。

同社は、太陽光ケーブル、海洋ケーブル、制御ケーブル、計装ケーブル、建築用ワイヤーの製造を専門としています。世界トップ 5 0 0 の認定サプライヤーとして、当社は製品の品​​質に特に自信を持っています。

同社は、I S O 9 0 0 1、I S O 1 4 0 0 1、I S O 4 5 0 0 1 などのいくつかのシステム認証を取得しています。また、いくつかの競合製品について U L、T U V、C C S、AB S、および B V 製品認証も取得しています。現在、同社は国際標準に従って 10 シリーズおよび 1 0 0 0 0 仕様のケーブルを生産し、カスタマイズされた要件に応じて O E M サービスを提供することができます。

過去 25 年間、Yaguang はケーブル ビジネスにこだわり、実用的な精神を維持してきました。将来的には、信頼できる品質、リーズナブルな価格、優れたサービスを世界中の顧客に提供することに専念します。

  • 揚州雅光ケーブル有限公司

    設立

    1998+
  • 揚州雅光ケーブル有限公司

    年間輸出量

    $人民元 500 百万
  • 揚州雅光ケーブル有限公司

    技術スタッフ

    300+
  • 揚州雅光ケーブル有限公司

    工場エリア

    50000
価値観

誠実さを基盤とし、品質を優先
私たちは、誠実さがビジネスの基礎であり、品質がビジネスの発展の生命線であると強く信じています。軍用製品であろうと民間製品であろうと、当社は信頼性が高く最高品質の製品とサービスを提供することに尽力しています。

イノベーション主導の継続的改善
急速に変化する世界では、イノベーションが私たちの原動力です。私たちは新しいテクノロジーとプロセスを継続的に探求し、お客様の増大する需要に応える卓越性を追求していきます。

安全第一、環境保護優先
当社製品のライフサイクル全体を通じて安全性と環境への優しさを確保することは、重要な取り組みです。当社は厳格な安全生産基準を遵守し、環境への影響を軽減するための措置を積極的に講じています。

人間本位の調和のとれた発展
従業員は会社にとって貴重な資産です。私たちは従業員一人ひとりの成長と発展を尊重し、公正かつオープンで協力的な職場環境の構築に努め、会社と従業員の相互成長を実現します。

開発コンセプト

国内および国際市場シェアの拡大を達成する:製品の品質と技術力を継続的に向上させ、中国のケーブルサプライヤーとなり、国際市場に拡大して海外売上高の成長を推進します。

世界的に有名なケーブル ブランドの構築: 国内外の市場で強力なブランド イメージを確立し、世界的に認知されたケーブル ブランドを構築し、業界で影響力のあるプレーヤーになります。

技術革新でリード: 研究開発に継続的に投資し、ケーブル技術の革新と応用を推進し、カスタマイズされた高性能ソリューションを顧客に提供します。

持続可能な発展: 経済的利益、環境保護、社会的責任の間のバランスを達成し、企業の長期的かつ着実な進歩を保証します。

人材開発とモチベーション: 学習する組織を構築し、質の高い専門家を育成し、従業員の可能性を引き出すための公正かつ透明なインセンティブ メカニズムを確立します。

目標

テクノロジーが未来をリードする: 技術革新を堅持し、世界的な技術トレンドに遅れを取らず、より競争力のある製品ソリューションを顧客に提供します。

サービスが市場を勝ち取る:包括的なプリセールスおよびアフターサービスシステムを確立し、顧客のニーズを深く理解し、パーソナライズされたカスタマイズされたサービスを提供し、顧客満足度を向上させます。

責任がブランドを築く: 強い社会的責任感を持ち、公共の福祉と社会開発に積極的に参加し、信頼と支持を得るために実践的な行動で社会に還元します。

指導原則

厳格な管理、無駄のない生産: 洗練された管理と標準化された運用プロセスを導入し、すべての手順が基準を満たしていることを確認します。

顧客志向の価値創造: 常に顧客のニーズを優先し、継続的な価値創造を通じて顧客の期待を超えます。

Win-Win の協力、相互発展: サプライヤーや協力者と長期的かつ安定したパートナーシップを確立し、協力して明るい未来を創造します。

亜光の企業文化

私たちはチームワークと相互扶助を重視し、会社目標の達成に向けて協力していきます。
私たちは各チームメンバーの貢献を尊重し、知識と経験の共有を奨励し、共に成長します。

歴史 すべてのステップが重要
  • 1998年

    前身である湖浜電線ケーブル工場(村営共同企業体)は、現在の揚州雅光ケーブル有限公司に再編されました。

  • 2005年

    年間生産額が初めて1億元を超え、計装・制御ケーブルで確固たる市場シェアを獲得しました。

  • 2008年

    兵器・装備品製造業者資格証明書の取得に成功し、研究開発、生産、アフターサービス能力が大幅に向上しました。

  • 2022年

    ブランド開発、市場拡大、技術革新において大幅な進歩を遂げ、国家レベルの「専門的、洗練された、差別化された、革新的な」小さな巨大企業として認められました。

  • 2024年

    新しい工場複合施設に 2 億 5,000 万人民元を投資し、高層のワークショップと高度な設備により生産能力が 2 倍になります。

栄誉と認定

名誉は献身から生まれ、各認定資格証明書が認められます
私たちのチームの努力を体現しています。

  • 揚州雅光ケーブル有限公司
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持続可能な発展 環境保護と持続可能な開発

先進技術を積極的に導入し、製品の品質向上と生産効率の向上を目指します。技術革新を促進し、グリーンで環境に優しいケーブル製品を開発し、持続可能な発展に向けた工場の変革を促進します。
生産プロセスを最適化し、高効率の設備や技術を導入することで、エネルギー消費と炭素排出を削減します。例えば、省エネ設備の導入、エネルギー利用効率の向上、排ガスや排水の削減などです。

スタッフスタイル

従業員の福利厚生に配慮し、良好な労働環境と福利厚生を提供します。

  • 揚州雅光ケーブル有限公司
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